Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d) Ausschreibungsnummer: 14616
Die Contilia bietet im Bereich Pflege und Betreuung durch unterschiedliche Pflege-, Betreuungs- und Wohnangebote ein umfassendes Angebot für Senioren.
Als Tochtergesellschaft der Contilia, einem christlichen Unternehmensverbund im Gesundheits- und Pflegemarkt des Ruhrgebiets, betreiben wir 14 vollstationäre Pflegeeinrichtungen, Tagespflegeeinrichtungen, eine Kurzzeitpflegeeinrichtung, ambulante Pflegedienste sowie seniorengerechte Wohnanlagen.
Die Fürsorge für kranke, alte und andere hilfebedürftige Menschen als Ausdruck christlicher Nächstenliebe ist uns Auftrag und Herzensangelegenheit. Der Mensch, selbstbestimmt und wertgeschätzt, steht im Mittelpunkt unserer Arbeit. Seine physischen, psychischen, sozialen und spirituellen Bedürfnisse achten und unterstützen wir.
Als Tochtergesellschaft der Contilia, einem christlichen Unternehmensverbund im Gesundheits- und Pflegemarkt des Ruhrgebiets, betreiben wir 14 vollstationäre Pflegeeinrichtungen, Tagespflegeeinrichtungen, eine Kurzzeitpflegeeinrichtung, ambulante Pflegedienste sowie seniorengerechte Wohnanlagen.
Die Fürsorge für kranke, alte und andere hilfebedürftige Menschen als Ausdruck christlicher Nächstenliebe ist uns Auftrag und Herzensangelegenheit. Der Mensch, selbstbestimmt und wertgeschätzt, steht im Mittelpunkt unserer Arbeit. Seine physischen, psychischen, sozialen und spirituellen Bedürfnisse achten und unterstützen wir.
Wir bieten zum 01.04.2025 und 01.10.2025 eine
Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d)
im St. Andreas Quartier an.
Als Pflegefachassistenz (m/w/d) hast Du die Möglichkeit, in allen Versorgungsbereichen in denen Pflege geleistet wird, tätig zu sein. Die Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d) dauert ein Jahr.
Theoretischer und praktischer Unterricht
Der Unterricht erfolgt in Zusammenarbeit mit der Katholischen Schule für Pflegeberufe in Essen und umfasst 700 Unterrichtsstunden. Der theoretische und fachpraktische Unterricht hat verschiedene Schwerpunkte.
Praktische Ausbildung
Die praktische Ausbildung umfasst 950 Stunden. Die Einsätze erfolgen in den verschiedenen Versorgungssettings der Pflege.
Unser Angebot
- Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team
- Dynamisches Arbeitsumfeld
- Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Nähere Infos hier.
- Eine unbefristete Anstellung
- Attraktive Mitarbeiterangebote in unserer Cafeteria
- Ein internes Gesundheitsmanagement
- Ein vergünstigtes Firmenticket
- Jobrad
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
