Management & Verwaltung

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Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen ist Contilia eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern.

Mit vielfältigen Aufgabenstellungen im Management und in der Verwaltung führen wir den Contilia-Verbund sicher in eine Zukunft, die durch digitale Innovationen und stetig neue Erkenntnisse für die Gesundheitswirtschaft geprägt sein wird. Es liegt uns am Herzen, beste Antworten für alle Beteiligte zu finden und diese auch umzusetzen. Für die Herausforderungen unterstützen wir unsere Mitarbeitende und Führungskräfte durch erstklassige Weiter- und Fortbildungsangebote in der eigenen Contilia Akademie.

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Ihre Benefits

Besondere Leistungen für den Bereich Management & Verwaltung im Überblick

Urlaubsgeld

Mitarbeitende, die mit Arbeitsverträgen entsprechend den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) beschäftigt sind, bekommen Urlaubsgeld.

Weihnachtsgeld

Weihnachtsgeld nennen wir es. Andere sagen dazu 13. Gehalt. Die christliche Bezeichnung gefällt uns besser.

Kinderzulage

Für jedes Kind, für das Kindergeld gezahlt wird, erhalten Mitarbeitende eine zusätzliche Kinderzulage.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir ermöglichen eine von Contilia mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK).

Remote Arbeiten

Dort wo möglich, geht Remote Arbeiten. Verschiedene Arbeitszeitmodelle bieten viel Flexibilität.

Wohnraum

Für Ortsfremde kümmert sich Contilia um Wohnungsangebote und bietet unterstützende Relocation-Services.

Fotos: Quellenangaben wenn nötig