Pflegerische Leitung (m/w/d) für unsere Zentrale Notaufnahme Ausschreibungsnummer: 14248
Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr ist ein starker Pfeiler der Gesundheitsversorgung in Mülheim und der Region. Das akademisches Lehrkrankenhaus bietet in 12 Fachkliniken und Kompetenzzentren das gesamte Leistungsspektrum der örtlichen Grund- und Regelversorgung und garantiert die psychiatrische Versorgung der Menschen in der Stadt. Führend bei Erkrankungen des Bewegungsapparates, in der Inneren Medizin (Kardiologie, Gastroenterologie, Nephrologie), Altersmedizin, Schmerzmedizin und Psychosomatik. Ein eigenes Institut dient Ausbildung, Wissensaustausch und beruflicher Weiterentwicklung. In Ambulanzen, Tageskliniken und stationären Klinikbereichen arbeiten 850 Mitarbeitende in multiprofessionellen Teams und machen moderne Medizin für Menschen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegerische Leitung (m/w/d) für unsere Zentrale Notaufnahme
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben, sowie die Dienstplangestaltung der dort Mitarbeitenden
- Sie sind zentraler Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und Mitarbeitenden aller Berufsgruppen
- Sie sind für die Steuerung der pflegerischen Ablaufprozesse, die Qualität der Patientenversorgung sowie die Patienten- und Mitarbeiterzufriedenheit verantwortlich
- Sie unterstützen und begleiten Projekte mit Ihrer Fachexpertise abteilungsintern
- Sie haben Interesse an neuen Fachinhalten sowie Weiterentwicklung der Notfallpflege
- Sie unterstützen die Korrespondenz mit den Schnittstellen
Ihr Profil
- Abgeschlossene abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, wünschenswert wäre eine abgeschlossene Fachweiterbildung Notfallpflege
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft diesen zu absolvieren
- Idealerweise auch Führungserfahrung
- Sie haben die Bereitschaft zur interdisziplinären und konstruktiven Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Sie besitzen hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden, Patienten und Angehörigen
- Sie sind Kritik- und Motivationsfähig sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsstark
Unser Angebot
- Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Ihre eigenen Ideen einzubringen
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele
- Eine unbefristete Anstellung
- Multiprofessionelle Zusammenarbeit
- Die Vergütung richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Leasing eines Dienstrades)
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege
Neugierig?
Für weitere Informationen steht Ihnen Maik Stanczyk, Pflegedirektor, unter Tel. 0208 305- 2801 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre (Kurz-)Bewerbung online oder über m.stanczyk@contilia.de
Wir freuen uns auf Sie!
